Muncă fără forme legale la un angajator din domeniul comerț!
Inspectoratul Teritorial de Muncă Tulcea a desfăşurat, în luna iulie 2022 un număr de 117 acţiuni de control în urma cărora s-au aplicat 32 amenzi în valoare de 131.00 lei pentru nerespectarea prevederilor legale în domeniul relațiilor de muncă și al securității și sănătății în muncă. Au fost aplicate 122 avertismente și au fost dispuse 178 măsuri de remediere a neconformităților constatate.
În domeniul relaţiilor de muncă, s-au efectuat 57 controale, în urma cărora s-au aplicat 40 avertismente şi 25 amenzi în cuantum de 92.000 lei, din care 40.000 reprezintă amenda aplicată unui angajator care îşi desfăşoară activitatea în domeniul comerţ, unde au fost depistate 2 persoane prestând activitate fără a avea încheiate contracte individuale de muncă conform art.260 alin.1 lit. e din Codul Muncii.
De asemenea, cele 2 persoane fizice ce desfăşurau activitate fără contracte individuale de muncă au fost sancţionate cu amenzi în cuantum de 1000 lei (500 lei / persoană), conform art.260 alin. 1 lit. f. Au fost dispuse 91 măsuri pentru remedierea deficienţelor constatate.
În aceeaşi perioadă, în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă au fost efectuate un număr de 60 controale, aplicându-se 82 avertismente şi 7 amenzi în cuantum de 39.000 de lei. Au fost dispuse 87 măsuri pentru remedierea deficienţelor constatate.
